前兩年臺積電宣布在美國投資建設先進(jìn)晶圓廠(chǎng)，第一座主要生產(chǎn) 5nm/4nm 工藝，第二座計劃生產(chǎn) 3nm 工藝，總投資高達 3000 億元，不僅帶動(dòng)美國 GDP，還會(huì )帶來(lái)數萬(wàn)個(gè)工作機會(huì )。

　　然而前不久的財報會(huì )議上，臺積電提到美國首座工廠(chǎng)的量產(chǎn)時(shí)間從 2024 年推遲到了 2025 年，跳票近一年的原因是美國當地的熟練工人不足，無(wú)法在預期時(shí)間內完成各種設備的安裝。

　　結果臺積電的這個(gè)說(shuō)法引發(fā)當地工會(huì )的不滿(mǎn)，亞利桑那州當地最大的公會(huì )之一 BCTC 代表認為臺積電甩鍋工人的說(shuō)法很冒犯人，而且也不準確。

　　他們表示工會(huì )履行了臺積電要求的所有工時(shí)，但臺積電沒(méi)有說(shuō)明工地的工人到底缺少什么技能，而且他們懷疑臺積電這個(gè)說(shuō)法只是借口，因為他們要從總部調來(lái)工人，后者的工資要比美國人低得多。

　　不過(guò)臺積電否認這一說(shuō)法，稱(chēng)亞利桑那州的工廠(chǎng)正在處理最先進(jìn)、精密設備的關(guān)鍵階段，需要熟練的專(zhuān)業(yè)人員執行特定工程。

　　臺積電稱(chēng)，從臺積電總部派過(guò)來(lái)的人數還沒(méi)有確定，但總數有限，也只會(huì )短期停留工作，不會(huì )影響當地 1.2 萬(wàn)人的員工工作，也不會(huì )影響臺積電在美國的招聘工作。

　　臺積電強調他們不會(huì )用外籍員工取代美國當地的工人，目前各項工作已經(jīng)持續在招聘當地的施工人員。
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