打了八年官司，美國蘋(píng)果公司終于同意向加州門(mén)店員工支付 2990 萬(wàn)美元，作為和解補償。據彭博社 13 日報道，加州蘋(píng)果商店員工于 2013 年對蘋(píng)果公司提起集體訴訟，理由是這些員工在工作或下班期間被迫接受公司的背包檢查，蘋(píng)果公司卻未就此進(jìn)行賠償，這違反了加州法律。

彭博社報道截圖

　　彭博社說(shuō)，蘋(píng)果公司曾在法庭上辯稱(chēng)，檢查員工背包是必要的，以確保他們沒(méi)有將偷來(lái)的電子設備藏在包中帶走，蘋(píng)果公司還稱(chēng)，任何不喜歡這項政策的人都可以選擇不帶包上班。

　　報道稱(chēng)，這起訴訟涉及到加州 52 家蘋(píng)果專(zhuān)賣(mài)店的 14683 名員工。當地時(shí)間 12 日，在打了八年的官司后，蘋(píng)果公司員工代表律師要求加利福尼亞聯(lián)邦法院批準這項和解協(xié)議。
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